上海融資租賃經(jīng)紀股份有限公司歷來重視人才的培養(yǎng)與發(fā)展工作，公司的人才工作一直以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞上海市建設國際金融中心的戰(zhàn)略目標，按照《上海市中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》和《上海金融領域“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃》的要求，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，做好人才引進、人才激勵、人才培養(yǎng)和人才保留等各方面的工作。同時公司建立了有效的人才發(fā)展機制，秉持“人才是發(fā)展之本”的用人理念，努力堅持與員工實現(xiàn)雙贏的美好未來。

為創(chuàng)建人盡其才的用人機制，公司成功搭建起科學合理的人力資源發(fā)展環(huán)境，關心員工成長，挖掘員工潛能，切實為員工創(chuàng)造公平公正的職業(yè)發(fā)展機會。

公司堅信員工的職業(yè)發(fā)展意味著公司的發(fā)展，每一位員工都可以在公司內(nèi)部獲得長期發(fā)展的機會。公司擁有不同的晉升通道。在專業(yè)通道中，不同學歷背景、不同工作經(jīng)驗的專業(yè)部門團隊承擔著不同層面的職責。公司希望，隨著業(yè)務能力和個人成長的提升，每一位員工能夠在專業(yè)通道中不斷積累經(jīng)驗，最終獲得職業(yè)技能的提升。對于那些有著管理潛能的員工，公司也鼓勵在專業(yè)通道的發(fā)展之外充分施展管理才干，推動企業(yè)的成長和發(fā)展。

上海融資租賃經(jīng)紀股份有限公司擁有一支年輕有活力的業(yè)務團隊和管理團隊。公司制定有嚴格的招聘錄用制度和內(nèi)部晉升體系，強調(diào)績效考核和能力評估的重要性，在行業(yè)間得到廣泛的認可和好評。